Un plus pour l’être humain et l’environnement Grolimund + Partenaires est un bureau d'ingénieur·e·s spécialisé qui compte 5 sites et 40 ans d'expérience.

Revêtements frais, pierres locales

Revêtements frais, pierres locales

La Suisse se réchauffe, surtout en ville. Nous terminons actuellement un projet de recherche qui le montre: des surfaces d’asphalte plus fraîches peuvent être réalisées avec des granulats suisses disponibles localement, tout en répondant aux exigences en matière de sécurité, de durabilité, de bruit et de rentabilité.
Données homogènes pour une protection fiable contre le bruit

Données homogènes pour une protection fiable contre le bruit

Le monitoring du bruit routier est une tâche complexe qui nécessite des données détaillées et fiables. Qu’il s’agisse de justifications légales, de stratégies à long terme ou de la planification ciblée de mesures, la qualité des bases décisionnelles dépend directement de la qualité des données et des modèles sous-jacents. C’est précisément là que se situent, dans la pratique, les principaux défis. Des bases de données incomplètes ou de qualité variable, ainsi que le volume important de géodonnées disponibles, compliquent de nombreux projets. Comment relever ces défis grâce à une combinaison pertinente d’automatisation et de compétences spécialisées ? La clé réside dans l’homogénéisation ciblée des données et dans la création semi-automatisée de modèles globaux de bruit, soutenue par l’expertise technique des ingénieur·e·s.
SonRAIL et SLIP: quand la technique crée le calme

SonRAIL et SLIP: quand la technique crée le calme

Le bruit fait partie des nuisances les plus lourdes à proximité des lignes ferroviaires. Pour les rive-rain·e·s, il signifie des nuits agitées et une qualité de vie en baisse. Pour les responsables de pro-jets, le bruit est un facteur sensible qui influence l’acceptation d’un projet et le bon déroulement des procédures d’autorisation. Aujourd’hui, planifier des infrastructures ferroviaires ne consiste pas seulement à mesurer le bruit, mais à le comprendre, l’évaluer de manière prospective et le réduire efficacement. C’est précisément là que G+P intervient.

Grolimund + Partenaires crée toujours une valeur ajoutée.

Nous sommes leaders dans nos domaines de spécialisation : bruit extérieur, acoustique des revêtements, physique du bâtiment, logiciels et recherche et développement. Nous fournissons des prestations de haute qualité et élaborons des solutions qui profitent à l’être humain et à l'environnement.

Domaines de compétence

Bruit

Bruit

Acoustique des revêtements

Acoustique des revêtements

Physique du bâtiment

Physique du bâtiment

Logiciels

Logiciels

Recherche et développement

Recherche et développement

Office Management

Office Management
Merci Toni – 32 ans chez G+P

Merci Toni – 32 ans chez G+P

Lors de la fête d’été à Thoune, Toni a célébré son dernier jour de travail officiel chez Grolimund + Partner – sous un soleil radieux, entouré de l’équipe, sur et autour du lac de Thoune. Un cadre idéal pour un moment particulier : la clôture de 32 ans remplis de cœur, d’intelligence et d’engagement.
Un an de communication sur les valeurs

Un an de communication sur les valeurs

En janvier 2024, en tant que "nouveau patron", j'ai expliqué dans une déclaration vidéo ce qui est important pour nous et pour moi chez G+P. Après bientôt un an en tant que nouveau CEO, il est temps de faire une petite rétrospective. Nos valeurs sont au centre de cette réflexion. Pour des PME comme la nôtre, les valeurs sont un facteur de réussite essentiel.
Jürg Zweifel-Schielly

«C'est extrêmement motivant de pouvoir partager mon enthousiasme, ma curiosité et mes compétences avec une équipe engagée chez G+P. Même avec plus de 20 ans d'expérience professionnelle, chaque jour est donc un nouveau défi, varié et passionnant.»

Jürg Zweifel-Schielly

Équipe

Marianne Violot

«Travailler comme ingénieure en protection contre le bruit m'a ouvert les yeux quant aux différents impacts du bruit sur la santé de la population. Au sein de G+P, j’ai l’opportunité de travailler dans une entreprise jeune et dynamique, et je peux participer à la lutte contre la pollution sonore, contribuant ainsi activement au bien-être de la population suisse à travers la réalisation de projets variés et passionnants.»

Marianne Violot

Équipe

Simon Sebright

«Pour moi, il est important de travailler dans une équipe de développement de logiciels qui soit à la fois compétente et constructive. Chez G+P, je peux le faire en travaillant pour une entreprise qui aide les gens à améliorer leur qualité de vie.»

Simon Sebright

Équipe

Petra Ziegler

«Je travaille à temps partiel pour G+P depuis plus de 20 ans et, grâce à la grande flexibilité de G+P, j'ai pu concilier à merveille vie familiale et vie professionnelle. Je trouve que G+P est une équipe dynamique et un employeur généreux à tous points de vue, à commencer par le café et les croissants offerts, les supers événements organisés pour les collaborateurs et les généreuses prestations d'assurance dans le cadre de la LPP. Je suis fière de travailler chez G+P.»

Petra Ziegler

Équipe

Dagmar Toth-Kucbel

«En tant que membre de l'équipe de bruit extérieur de G+P, j'apprécie particulièrement les échanges professionnels au sein de l'équipe, ainsi que la collaboration constructive avec les autres équipes. La diversité des projets, tant dans le secteur public que privé, nous permet de relever des défis toujours nouveaux et passionnants. En outre, il est agréable de voir que nous pouvons contribuer à un "monde moins bruyant et plus calme" grâce à nos solutions innovantes.»

Dagmar Toth-Kucbel

Équipe

David Murton

«Je travaille chez G+P depuis plus de dix ans et j'apprécie la diversité des projets et les problèmes techniques intéressants que notre travail implique. Je peux dire avec confiance que l'équipe ne cesse de se renforcer.»

David Murton

Équipe

Mathias von Arx

«G+P me permet de travailler dans un domaine où je peux exercer une influence à petite échelle sur la réalisation des objectifs climatiques. En concevant des bâtiments optimisés sur le plan énergétique, nous pouvons influencer activement l'empreinte carbone. Le travail quotidien avec la formidable équipe de G+P est un plaisir. De plus, j'ai pu faire la connaissance de ma merveilleuse épouse chez G+P.»

Mathias von Arx

Équipe

Björn Probst

«G+P a été et reste mon premier emploi fixe après mes études. Et grâce à la confiance mutuelle, la possibilité de concilier vie de famille et vie professionnelle, des défis toujours nouveaux et une équipe hors du commun, cela ne va pas changer de sitôt.»

Björn Probst

Équipe

Erik Bühlmann

«G+P m'a permis de construire de nouvelles choses et ainsi d'évoluer. Je puise ma motivation dans la collaboration fructueuse avec les experts du réseau et dans les échanges quotidiens avec notre équipe innovante et compétente.»

Erik Bühlmann

Équipe

Laurent Cosandey

«J'ai la chance de travailler avec des personnes qui partagent des valeurs essentielles d'éthique, de confiance et d'écoute, et s'engagent pour un service de haute qualité en faveur de projets porteurs de sens pour l'être humain. Ma motivation: encourager et développer cette culture.»

Laurent Cosandey

Équipe